- 鋼筋班組長
- 工資面議
要求：
1、有帶鋼筋班組經驗，有一定的工人資源。
2、希望能在公司長期穩定發展。
- 混凝土班組長
- 工資面議
要求：
1、有帶混泥土班組經驗，有一定的工人資源。
2、希望能在公司長期穩定發展。
- 施工員
- 4000-8000
錄用后是公司的重點培養對象，未來將成為公司生產技術管理層的中堅力量。
（1）道橋工程、市政工程、土木工程、建筑工程專業等相關專業優先；
（2）大學期間擔任過學生會職務，且具有一定的管理能力者優先；
（3）身體健康，責任心強，有創業激情且具有吃苦耐勞的精神。
- 區域營銷總監
- 薪資待遇：底薪+高提成
1、負責營銷團隊的組建；負責與客戶單位建立長期戰略合作關系；
2、負責承接橋梁梁板預制場業務，可以實行項目上專業分包，也可以在業務所在地建固定橋梁梁板廠；
3、負責承接工程攪拌站代加工+運輸業務，工程攪拌站租賃，工程攪拌站銷售；
4、負責承接鋼模板、鋼便橋 、鋼箱梁業務；
5、負責承接房建PC構件業務。
- 銷售經理 （可兼職）
- 年薪5萬-10萬元
1、承接橋梁梁板預制場業務，可以實行項目上專業分包，也可以在業務所在地建固定橋梁梁板廠；
2、承接工程攪拌站代加工+運輸業務，工程攪拌站租賃，工程攪拌站銷售；
3、承接鋼模板、鋼便橋 、鋼箱梁業務；
4、承接房建PC構件業務。
- 科研項目申報專員
- 4000-8000
1、有項目申報經驗或專利事務所工作經驗優先，待遇面議；
2、收集研究國家、省、市各級相關政府政策，編制政策解讀方案，形成咨詢產品；
3、支持項目經理進行項目可行性評估，并提出推進意見及解決思路等可行性方案；
4、完成項目申報材料的撰寫和上報，負責項目立項、實施、驗收等各個環節咨詢工作。
- 財務核算專員
- 4000-8000
1、財務會計類專業，大專及以上學歷；
2、能吃苦耐勞，工作認真負責，責任心強；
3、可接受外派子公司工作。
- 儲備干部
- 3500-7000
1、質量管理，懂辦公軟件
2、生產資料的統籌；
3、辦公室的日常事務；
4、客戶資料的對接。
OA辦公
ERP系統
